코칭경영원은 지난 1월 13일(금) 글로벌 철강 브랜드 S 그룹의 계열사 팀장급 직원들을 대상으로 그룹코칭을 진행했습니다.
HR 리더, 현장 리더 등 다양한 부서에서 근무하는 계열사 팀장들의 자발적 참여 및 신청으로 성사된 이번 그룹코칭은
강점 진단을 기반으로 리더십 역량을 강화를 도모하는 내용으로 구성되었습니다.
참여자들은 자신의 강점을 발견하고 그것을 코칭 리더십 이해로 넓혀 조직관리와 소통 역량 강화에 활용할 수 있는 것이
흥미롭고, 효과가 기대된다고 소감을 남겼습니다.
한편 S 그룹은 2022년에 이어 올해도 그룹코칭을 진행할 예정입니다. 강점 기반 개발이 몰입도와 생산성을 높이는
새로운 인재 개발 패러다임으로 각광받으면서 더 많은 기업들이 일회성이 아닌, 지속적인 그룹코칭을 진행하고 있는 추세입니다.
그룹코칭, 리더십 코칭 등에 관심 있는 기업의 HR 담당자분들은 코칭경영원으로 문의하시기 바랍니다.
- 코칭경영원(T.02-540-1655) -