코칭경영원은 지난 2월 7일(월)과 2월 14일(월), L 통신사의 스토어 체인저 20명에 대한 강점 워크숍을 진행했습니다.
스토어 체인저는 L 통신사의 사내 코치 역할을 하는 이들로, 대리점 직원을 코칭할 때 강점을 활용하는 법을 터득하고자 강점 워크숍에 참여했습니다.
워크숍에 앞서 대상자들은 강점 진단을 실시하여 자신의 강점을 파악하는 시간을 가졌으며,
워크숍이 진행되는 동안 강점을 통해 대리점 직원들과의 친밀도를 높이는 방법과 코칭 측면에서 강점을 어떻게 적용할 수 있을 것인지에 대해 배웠습니다.
이번 워크숍을 계기로 대상자들은 대리점 직원을 코칭 할 때, 직원이 부담을 느끼지 않도록 강점을 커뮤니케이션 툴로 이용할 수 있다는 점을 비롯해
강점이 개인의 기량과 자기주도력을 향상시키는데 얼마나 효과가 있는지 이해하게 되었습니다.
사내코치 양성 및 교육, 강점 워크숍 등 기업 내 강점/코칭 교육에 관심 있는 담당자 분들께서는 코칭경영원으로 문의하시기 바랍니다.
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