14년 4월부터 자동차부품 전문기업 H社 임원의 리더십 역량 향상과 임원간 협력과 소통 활성화를 위해 그룹코칭을 실시합니다. 그룹코치 2명이 릴레이 식으로 진행하는 co-coaching 형태로 새로운 방식의 코칭 솔루션을 적용하고 있습니다.
일부 임원에 대해서는 성공적인 조직 역할 수행과 효과적인 리더십 발휘를 위해 맞춤형 일대일 코칭을 실시합니다.
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