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코칭경영원은 2019년 5월부터 S社의 여성 리더들을 대상으로 여성리더십 개발 프로그램을 진행합니다. 본 프로그램은 조직 내에 리더직급으로 근무하고 있는 약 150명의 여성 리더들을 대상으로 진행되며, 연차에 따라 프로그램을 나누어 진행합니다. 5년차 이하의 리더들에게는 자신의 잠재력을 발견하고 이를 바탕으로 여성 리더로서 성공하기 위한 Development Plan을 계획하는 것이 목적이며, 5년차 이상 리더들은 향후 여성리더로서 실제적으로 영향력을 발휘하기 위한 리더십 역량을 학습하는 것으로 프로그램이 진행될 예정입니다. 본 프로그램을 통해서, S社의 여성리더들이 리더십 역량을 강화하고 향후 조직 내 핵심 리더로서 성장하게 되기를 기대합니다.