제목 : 2 Ways to Build Trust in the Workplace
(직장에서의 신뢰 구축을위한 2 가지 방법)
출처: Center for Creative Leadership
리더인 당신은 팀 구성원과 까다롭고 불편한 상황을 마주치기도 한다. 그 구성원이 일도 열심히 하고, 호감이 가지만, 일에 문제가 있을 수도 있다.
이제 당신은 그 직원이 중요한 프로젝트를 잘 운영할 수 있는지 의문이 들 것이다. 여기서의 핵심은 신뢰의 문제이다. 당신은 이 직원이 일을 마칠 때까지
믿어 줄 수 있겠는가?당신이 이런 상황에 대해 개인적, 혹은 전체 팀으로써 다루던지 간에 어떻게 신뢰를 쌓고, 유지하는 가는 효과적 리더십에 필수적이다.