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《코칭시간》
ㆍ총 1,300시간 이상
ㆍ코칭교육 : 900시간 이상

《코칭자격》
ㆍPCC by ICF (국제코치연맹)
ㆍKPC by KCA (한국코치협회)
ㆍ강점 코치 by 美 Gallup
ㆍ코칭 슈퍼바이저 코치 by CMI
ㆍ심리상담사 1급
ㆍSMART 코칭 FT, Coaching Clinic F/T, 7 Habits F/T, Harrison Assessments Debriefer

경찰대, 국가과학기술인력개발원, 농협, 뉴스킨, 니콘 코리아, 두산공작기계, 라이나생명, 바이엘코리아, 삼성전자, 삼성전자로지텍, 서울지하철, 세아그룹, 신한은행, 외교부, 인베니아, 에터미야자, 존슨앤존슨, 중앙경찰학교, 지멘스, 포스코, 포스코인재창조원, 풍산, 한국메나리니, 한국벤처투자, 한국수자원공사, 한국암웨이, 현대모비스, 현대오일뱅크, 현대자동차, 환경재단, GS리테일, Hackers Group, LG화학, LIG넥스원, SK, SK하이닉스 등

ㆍ효과적인 의사소통으로 조직의 한 방향 정렬을 이끌어 내는 임원/리더계층의 리더십 개발 전문가
- Self Innovation F/T, 5Choices F/T, Execution & Performance Leadership F/T, GTD Trainer
ㆍ복수노조 운영 경험 등 조직 내 구성원간 갈등관리 및 신뢰형성을 통한 동기부여와 몰입촉진으로 시너지를 이끌어 내는 성과향상 전문가
ㆍ전국인재개발원장연합회 회장, 과학기술인재육성 총괄위원회(교육부) 위원 등 HR분야에서의 폭넓은 활동 경험 보유

ㆍ美 일리노이대 Professional Manager Program 수료
ㆍ美 캘리포니아대 버클리캠퍼스 Strategic Management Program 수료
ㆍ강원대 법학과 학사
ㆍ포항공대 정보통신대학원 기술경영 석사(Techno-MBA)

ㆍ前) 포스코인재창조원 부원장(전무)
ㆍ前) 포스코퓨처엠 경영지원부문장
ㆍ前) 포스코 인재개발원 부원장, 인사/노무/교육팀장
ㆍ前) 전국인재개발원장 연합회회장
ㆍ前) 공과대학혁신 특별위원회(교육부) 위원

ㆍ공저서 : <코칭하는 조직만 살아남는다>(2019)